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Teamleiter Maschinenbau (m/w/d)

Verantwortung für ein Produktsegment

Unser Kunde ist ein sehr solide aufgestelltes, mittelständisches Maschinenbauunternehmen, das in einer hohen Wertschöpfungstiefe in einem Nischensegment kundenindividuelle Lösungen entwickelt und aus dem westfälischen Standort für einen internationalen Markt produziert. Nach Produktsegmenten aufgestellte Teams bündeln die Kompetenzen hinsichtlich Entwicklung, Produkt- und Projektmanagement sowie Geschäftsentwicklung. Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir einen breit aufgestellten Ingenieur bzw. Wirtschaftsingenieur (m/w/d), der eines der Produktteams mit etwa zehn Mitarbeitern führt.

Als Teamleiter (m/w/d) sind Sie für Ihr Produktsegment vollumfänglich verantwortlich. Mit Ihren Spezialisten, bestehend aus Konstrukteuren, Projektmanagern sowie technischem Vertrieb, sorgen Sie dafür, dass ein Projekt von der Anfrage über die individualisierte Lösung, Angebotserstellung und im Zuge eines professionellen Projektmanagements bis zur Inbetriebnahme erfolgreich realisiert wird. Ihnen obliegt es, Mitarbeiter und Prozesse im Sinne einer agilen, kundenorientierten Organisation kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dazu gehört auch der Fokus auf innovative Lösungen sowie Wachstum durch weitergehende Internationalisierung, um für Ihren Bereich sowohl die technologische als auch kommerzielle Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.

Sie haben ein technisches Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Erfahrungen aus dem Maschinenbausektor bspw. in der Konstruktion und/oder im Projektmanagement. Die Wertschöpfungskette im Einzel- bzw. Sondermaschinenbau ist Ihnen bestens vertraut. Sie arbeiten strukturiert, analytisch, sind ambitioniert und haben ein gutes kommerzielles Verständnis. Als umsetzungsstarker, bodenständiger Teamplayer (m/w/d) haben Sie idealerweise erste Führungserfahrungen sammeln können und streben nun den nächsten Entwicklungsschritt an. Auf dem internationalen Terrain bewegen Sie sich souverän, sprechen sehr gutes Englisch, sind agil, haben die Ambition, sich in der erforderlichen technischen Tiefe einzuarbeiten, verstehen sich aber als marktorientierter Generalist.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Einkommen und Verfügbarkeit bevorzugt online über folgenden Link:
www.heimeier.de/3921011I06 oder unter der Kennziffer 3921011I06 an Dr. Heimeier & Partner, Management- und Personalberatung GmbH, Klaus-Bungert-Str. 3, 40468 Düsseldorf (http://www.heimeier.de). Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns an: Telefon 0211 55922-14. Frau Drösser gibt Ihnen gern weitere Informationen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.

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